Közalkalmazott, 1959 (13. évfolyam, 1-12. szám)

1959-01-01 / 1. szám

A Tudományos Munkaszervezési Bizottság egyéves munkája k­özel egy éve, hogy a szak­­szervezet elnöksége létrehívta a Tudományos Munkaszerve­zési Bizottságot és így idősze­rűnek látszik, hogy legalább főbb vonalaiban mérleget von­junk az egy esztendő alatt elvégzett tevékenységről. Ezt a nyilvános »mérleg-be­számolót« annál is inkább fon­tosnak tartjuk, mert a további munka szempontjából nagyon nagy segítséget jelentene, ha a szakszervezet tagsága szin­tén véleményt nyilvánítana ebben a kérdésben és javasla­tokat tenne arra is, hogy az ez évi munka során milyen témák­kal foglalkozzunk, milyen té­­májást tűzzünk napirendre. Már itt előrebocsátólag megjegyez­zük, hogy meggyőződésünk szerint az eddigi tevékenység­nek éppen az az egyik legna­gyobb hiányossága, hogy cél­kitűzéseink és törekvéseink ellenére, még nem tudtunk elég közvetlen és szoros kap­csolatot kiépíteni a gyakorlatot végző elvtársakkal, és így nem tudtuk kellőképpen segíteni a gyakorlati munkát sem. A Tudományos Munkaszer­vezési Bizottság első évi mun­katervének összeállításánál — az­­elnökség iránymutatásának megfelelően — azt a feladatot tűztük magunk elé, hogy ki­munkáljuk a szocialista állam­igazgatási tevékenység legak­tuálisabb elméleti kérdéseit és megkezdjük az államigazgatási munka szervezeti, módszer­beli tudományos alapelveinek kidolgozását. Még­pedig mind­ezt és mindenkor olyan mó­don, hogy egyben folyamatosan előmozdíthassuk az államigaz­gatási dolgozók szakmai felké­szültségének fejlődését, segít­sük ugyanakkor az államigaz­gatási munka egyszerűsítésére vonatkozó törekvéseket, támo­gassuk a gyakorlat során fel­merülő jogi­­ szervezési prob­lémák megoldását. Visszatekintve úgy látjuk, hogy az első lépéseket a he­lyes irányban tettük meg. En­nek köszönhető, hogy a sok és nélkülözhetetlen kezdő kísér­let mellett számos konkrét eredményt­­ elértünk. Azok a vizsgálatok, amelyeket — a te­rületi bizottságok aktivistáival együttműködve — egyrészt az ügyirat-hátralék megszünte­tése, másrészt az ügyintézés technikai feltételeinek biztosí­tása, végül pedig a felesleges és párhuzamos nyilvántartá­sok, adatszolgáltatások és ér­tekezletek megszüntetése ér­dekében lefolytattunk, jelen­tős és megvalósítható eredmé­nyeket hoztak. Ezek alapján a megfelelő javaslatokat is be­nyújtottuk. Pozitíven kell ér­tékelnünk azt az ankét­ soroza­tot, amit az államigazgatási eljárás végrehajtásával kapcso­latban a különböző megyei székhelyeken tartottunk. Sike­res volt az államigazgatási dolgozók részére kiírt pályázat is, men bebizonyosodott, hogy igen sok olyan elvtárs van kö­zöttük, akit érdekelnek az ál­lamszervezés és az állami munka tudományos kérdései és képes elmélyedő, ku­tató munkát végezni e terüle­ten. Ugyancsak hasznosnak mutatkozott a »Közalkalmazot­tak Szakkönyvtára« című soro­zat megindítása; s már az első füzetet is nagy érdeklődés és elismerés fogadta. Mindeze­ken túlmenően pedig legna­gyobb eredményünknek azt tartjuk, hogy a vizsgálatokba bevont államigazgatási dolgo­zókban felébresztettük a mun­kájuk tudományos megalapo­zása iránti igényt. Eddigi mun­katársainkban a további mun­kához olyan hozzáértő és szilárd személyi bázist sikerült kialakítanunk, akikre bizto­san támaszkodhatunk a továb­biakban is, akiknek segítségé­vel — úgy gondoljuk —, nem megoldhatatlan feladat a mun­katársak körét tovább bőví­teni. Ez pedig az előttünk álló feladatok továbbvitele és vég­leges megoldása szempontjá­ból a legörvendetesebb előre­haladás, a legfontosabb lépés. Az egyéves mérleg élesen megmutatja az eddigi munka hiányosságait is. Le kellett szűrnünk azt a tapasztalatot, hogy megalapo­zott és kellő szélességben­ mély-­ségben ható fejlődést csak úgy érhetünk el, ha a folyamatosan végzett feladatokat a hos­- szabb távlati tervbe ágyazzuk, amit eddig nem tettünk meg. Megállapítottuk, hogy még mindig nem sikerült megta­lálni azokat a módszereket, amelyekkel az államigazgatási dolgozók minden rétegét be tudjuk kapcsolni az aktív mun­kába. Megállapítottuk továbbá azt is, hogy bár tettünk bizo­nyos előrehaladást a tudomá­nyos munkaszervezés alapjai­nak kimunkálásában, ebben a vonatkozásban még a kezdet kezdetén tartunk. Sokkal na­gyobb követelményeket kell e téren magunkkal szemben tá­masztanunk, és az eddiginél rendszeresebben, elmélyülteb­ben kell ezt a témát napi­renden tartani. Ez a feladat is újból felveti egyébként azt a már többször hangsúlyozott, de eddig még megoldatlan követelményt, hogy minél gyorsabban és minél szélesebb körben tájékozódjunk a kül­földi testvér-szakszervezetek hasonló tevékenységéről. Te­remtsünk e vonalon olyan fo­lyamatos együttműködést, ami biztosítja a jó tapasztalatok közös összevetését, együttes felhasználását. Most készítjük elő 1959. évi terveinket. Természetesen el­sősorban be akarjuk fejezni a már beindított munkákat, de párhuzamosan beindítjuk az újakat is. Ezeknek kiválasztá­ska gyakran megfordul a kerületi tanácsok folyosóin, az tudja, hogy vám egy olyan osztály, ahonnan soha sem fogynak ki az ügyfelek. Talán fölösleges is mondanunk, hogy a lakásgazdálkodási osztály­ról van szó. Ez az a szakigaz­gatási szerv, mely a legtöbb gondot okozza a végrehajtó bizottságoknak, melyet a leg­többet szidnak s a legritkább esetben dicsérnek szép főváro­sunk lakói. Az egyes kerüle­tekben más és más módsze­rekkel »védekeznek­« a lakás­gazdálkodási osztályok az ügy­felek rohamai ellen. A legtöbb helyen hatalmas hirdetmények adják tudtul az iktató, az elő­adók és az osztályvezető­k bi­zony gyakran elég szűkre sza­­bo­tt­a fogadóóráinak idejét.. Voltunk már olyan kerületben is, ahol háromszori igazoltatás után jutottunk el az osztály­­vezető színe elé, de az is elő­fordult, hogy a háromszorosan lezárt ajtót legelkeseredettebb döngetésünkre sem voltak haj­landók feltárni. Ilyen előtanulmányok után egész egyszerűen nem találjuk meg a XII. kerületi tanács vb. lakásgazdálkodási osztályát. Elmulasztottuk megnézni a földszinti tájékoztatót, bízván abban, hogy a kiabálás és a nagy tömeg majd jó nyomra­vezetőnek bizonyul. Ezúttal azonban csalódnunk kell, mert amikor nagysokára rábukka­nunk, meglepetten látjuk, hogy a folyosón egyetlen em­ber sem álldogál. Az ajtó pe­dig — csodák csodája — nyit­va van, s mire a meglepett riporter magához térne, már benn ülünk az osztályvezető szobájában. Mindezt pedig előzetes bejelentés, bemutatko­zás vagy igazoltatás nélkül, úgy látszik — így is lehet. Ezek után már nem csodál­kozunk, amikor megtudjuk, hogy az osztály égyük előadó­ját, Kiss Ferencet, másodszor is tomácstaggá választotta a kerület lakossága. (Vajon hány lakásügyi előadó dicse­kedhet ezzel?) Kiss elvtársat egész röviden csak így jellem­zi osztályvezetője: Igazi har­cos. Bár sok ilyen emberünk lenne! Rövidesen kiderült, hogy tu­lajdonképpeni foglalkozása: tanár. 1957 októberében ke­rült jelenlegi munkahelyé­re, s ma már az egyik legis­mertebb és legmegbecsültebb dolgozó. Pedig nem tartozik azok közé, akik csak a nép­szerű feladatokat vállalják, vagy állandó hitegetéssel sze­relik le a kérelmezőket. 1958- ban a kerületben történt 122 karhatalmi, kiköltöztetés kö­zül csaknem 100-nál ő képvi­selte a tanácsot. Azt is min­denki tudja róla, hogy kemé­nyen, irgalmatlanul mondja meg a véleményét, ha vissza­élésre bukkan. Hogy lehet hát, hogy mindezek ellenére ismét felé fordult a választók bizal­ma, s amikor nem akarta el­vállalni a jelöltséget, másnap három küldöttség ment rábo­sában továbbra is központi kérdésnek kezeljük a községi igazgatás témáját és általában a helyi szervek tevékenységét. Foglalkozni akarunk a nyom­tatványellátás visszásságaival és az ügyviteli munka fejlesz­tésével stb. Nyilvánvaló, hogy az 1959. évi munkaterv összeállításá­nál a múlt évi tapasztala­tokból kell kiindulnunk. Ha az első évet sok vonatkozásban kísérleti évnek tekinthetjük, most már az a feladat áll előt­tünk, hogy a kísérletek ered­ményein okulva megtaláljuk a konkrét alkotómunka útját és kereteit. Különösen a munka­­szervezés síkján akarunk ér­demlegesen előbbrejutni. Bí­zunk abban, hogy ez sikerülni fog. Elhatároztuk egyébként azt is — s reméljük ehhez meg­kapjuk az elnökség támogatá­sát —, hogy legalább negyed­évenként részletesen beszá­moljunk a »Közalkalmazott« hasábjain a folyamatos munka menetéről, az elért eredmé­nyekről és az adódó nehézsé­gekről egyaránt. DR. BEÉR JÁNOS egyetemi tanár­­ szólin? Kiss elvtárs elgondol­kozik mielőtt válaszolna. — Sohasem rejtettem véka alá a meggyőződésemet. Tud­ják rólam, hogy régi párttag vagyok, s egyike voltam a fel­­szabadulás után a kerületi pártszervezet létrehozóinak. De azt is tudják, hogy soha­sem hitegettem senkit, sem mint előadó, sem mint tanács­tag. Megmondtam, azt is, ha valamit helytelennek tartot­tam, de minden erőmmel har­coltam választóim jogos érde­keiért. S úgy látszik, ez a har­c nem volt eredménytelen. A sok egyéni sérelem orvoslása mel­lett olyan maradandó emlékei is vannak, mint a Monda utca 5. számú ház teljes felújítása, egy szakasz járda a Szilágyi Erzsébet fasorban, vagy az aszfaltozás a Mese utcánál. Bizony, mindez nem kis fáradt­ságba került. De Kiss elvtárs­ról azt tartják, hogy ha kidob­ják az egyik ajtón, visszamegy a másikon. Addig érvelt, bi­zonygatott az illetékesek előtt, míg foganatja nem lett a sza­vának. Téved azonban, aki azt gon­dolja, hogy tanácstagi munká­ja kimerült ennyiben. Mint az oktatási állandó bizottság tagja, szoros kapcsolatot tar­tott fenn a kerület 10 nevelő­­otthonával is, ahol pedagógiai tudását eredményesen gyümöl­­csöztette. Ha ehhez hozzászá­mítjuk azt, hogy munkásőr, valamint az stb. elnökhelyet­tese, akkor fogalmat kapunk egész tevékenységéről. Azt mondják a tanácsiak, hogy a szakszervezeti bizottság is az­óta tevékenykedik eredménye­sen, mióta őt beválasztották. Milyen tervei vannak? To­vábbra is tevékeny részt vál­lalni az oktatási á. b. munká­jából, leleplezni a tiltott lakás­átjátszásokat, fedél alá juttat­ni minél több családot, s elin­tézni a választók ezernyi apró­­cseprő baját. Ehhez pedig csupán annyit tennénk hozzá, hogy bár az el­múlt 13 év során a legkülön­bözőbb funkciókat viselte, osztott földet, házat és lakást, ő maga ma is egy manzárd la­kásban lakik a tető alatt. Ezúttal már másodszor mondjuk: úgy látszik — így is lehet, Dr. Kilényi Géza Úgy látszik — így is lehet... Látogatás egy tanácstagnál a lakásgazdálkodási osztályon AZ ORSZÁGOS GYORS- ÉS GÉPÍRÓVERSENYEN sikere­sen szerepeltek a közalkalma­zottak is. Ez alkalomból szak­­szervezetünk elnöksége érté­kes tárgyjutalomban részesí­tette Kulcsár Ilonát (Borsod megyei tanács), Ormai Olivér­­nét (MSZMP Központi Bizott­sága), Vörös Józsefnét (Orszá­gos Tervhivatal) és Annus Lí­viát (Árurak­tározási Hivatal).­ KITÜNTETÉS A Népköztársaság Elnöki Tanácsa 50. születésnapja al­kalmából a munkásmozgal­om­ban kifejtett tevékenysége el­ismeréséül Huber Lajos elv­társnak, a Közalkalmazottak Szakszervezete főtitkárának a Munka érdemrend kitüntetést adományozta. A kitüntetést december 23-án Dobi István, az Elnöki Tanács elnöke nyújtotta át. ai közalkalmazottak üdültetésének ferlesztése Szakszervezetünk elnöksége december végi ülésén megvi­tatta szakszervezetünk jövő évi feladatterveit, azt a széles­körű programot, amelyet az érdekvédelem, a munkaszer­vezés, a művelődés és a sport terén meg akarunk valósítani. Az elnökség megvitatta az üdültetéssel kapcsolatos terve­ket is. Eszerint a szakszerveze­ti tagdíjrészesedésből ezután is nagy összegeket fordítanak a közhivatalok és közintézmé­nyek dolgozóinak üdültetésére. A családos nyaraltatést, ame­lyet különösen az ellenforra­dalom óta vettek igénybe nagy számban a közalkalma­zottak, 1959-ben szélesítik. Egy kitűnő kézikönyvről Szerény külsejű könyv hagy­ta el nemrégiben a nyomdát. A »Közalkalmazottak Szak­­könyvtára«sorozat első köte­teként megjelenő, hézagpótló és a szakirodalomban eddig egyedülálló könyv címei­ »A községi tanács vb-elnökének feladatai, tevékenységének megszervezése«. Szerzője: dr. Kovács Tibor. A hét fejezetből álló, mint­egy 100 oldalas könyv legfőbb értéke, hogy a községi V. b. elnökének szerteágazó és sok­rétű feladatait nemcsak felso­rolja, hanem a munkamódsze­rek kialakításához — egysze­rű, könnyen érthető, de mégis színvonalas módon — gyakor­lati útmutatást is nyújt. Kapcsolat a tömegekkel, a­­hivatali munka irányítása, az egy szakfeladatok terén mu­tatkozó teendők, kapcsolat a tanács alá nem rendelt szer­vekkel, a községi­­pártszerve­zettel, a járási tanács végre­hajtó bizottságával — ezek a könyv egyes fejezeteinek cí­mei. A könyv nagy teret szen­tel — s joggal — a V. b.-elnök általános teendői felsorolásá­nak s ezen belül a tanács, a bizottságok körüli munkának. S mindezt úgy — s ez a könyv különleges értéke —, hogy közhelyektől mentesen, szinte kézen fogva vezeti az olvasót a konkrét, célratörő munka ki­alakításához. A szerző mintegy 30 oldalt szentel az egyes szakfeladatok­kal kapcsolatos tennivalók is­mertetésének. Sorra veszi az­­ egyes szakigazgatási ágakat — megemlítve az odatartozó leg­fontosabb jogszabályokat is — röviden, de nagyon haszno­san megmutatja az ezekkel kapcsolatos elnöki teendőket, illetve azok megoldását. Egyszóval a könyv azt a nem csekély feladatot tűzte maga elé, hogy rövid 100 oldalon olyan ismereteket nyújtson, amelyek segítségével a községi v. b. elnöke munkáját a leg­jobban — az államhatalom he­lyi képviselőjéhez méltóan — láthatja el. A Közalkalmazot­tak Szakszervezete nagyszerű missziót teljesített a kötet megjelentetésével és örvende­tes, hogy a máris népszerű könyvet — értesülésünk sze­rint — rövidesen újabbak fog­ják követni. K. F. (A »Tanácsok Lapja«, 1958. december 18-i számából.) POLGÁRMESTERT KERES Boston városa. A helyi napi­lapban a következő hirdetés jelent meg a felkínált állások rovatában: »Haladó gondolko­dású, ügyes üzletembert kere­sünk, aki folytatja a város fej­lesztésének programját. Ha ön úgy érzi, hogy megfelelő ké­pességekkel rendelkezik a hi­vatal betöltéséhez, jelentkez­zék írásban a megadott post restante számon, mi pedig vál­lalkozunk arra, hogy finanszí­rozzuk jelöltségét. Beszélgetés Biczó György vb. elnökkel a szegedi városi tanács megalakulása után A szegedi városi tanácshiva­tal műemléket képez azzal a híddal összekötött épülettel együtt, amely nyolcvan évvel ezelőtt, az emlékezetes szegedi árvíz idején ellenállt a szeny­­nyes, hömpölygő áradatnak. A tervező mérnökök hódoltak a divatos áramlatnak: az új városháza tornya büszkén te­kint az Alföld irányába, mu­tatva a hófehér, hatalmas óra­lapot. Nem feledkeztek el ar­ról sem, hogy velencei mintára Szegeden is láthassák a »sóha­jok hídját«, amelyen ezekben az évtizedekben a monarchia »szamárlétrás« közalkalmazot­tai közlekedtek. A híd megmaradt a két vi­lágháború zűrzavaros napjai alatt, amely a szegedieket sem kímélte. A felszabadulás azon­ban gyökeres sorsfordulatot je­lentett a szegedi közalkalma­zottak életében is: azok, akik a régi hídon közlekednek az I. kerületi tanács épületébe, megváltozott körülmények kö­zött végzik hivatali munkáju­kat. Erről beszélgetünk a sze­gedi városi tanács megalaku­lása után pontosan két nappal Biczó Györggyel, a vb elnöké­vel, aki már az ellenforrada­lom leverése után közvetlenül segítséget nyújtott a hivatali munka irányításában, mint vb­­elnökhelyettes, de vb-elnöki funkcióját 1958 januárja óta tölti be. A választás során újra megnyilvánult a bizalom, amely lelkes és fáradhatatlan munkásságának elismerését jelenti. Érd­ek­es iparosítási és művészi tervek — »Nyughatatlan funkciót« jelent — mondja mosolyogva — , a vb-elnöki teendők ellá­tása. Így jellemezzük a mi munkánkat, amely sok öröm­mel, de sok gonddal is páro­sul. A három kerületi tanács segítségével már elkészültek a községfejlesztési tervek, ame­lyek komoly célkitűzések meg­valósítását jelentik. Elsősorban figyelemre méltó, hogy komoly kormányintézkedések történ­tek a város iparosítása érdeké­ben. Ismeretes, hogy az alföldi megyék iparilag nem fejlőd­tek. Most a kormány segíti a kábelgyár szegedi létesítését, amely jelentős munkaalkalma­kat is teremt.­­ A korszerű városfejlesz­tés kapcsán elsősorban az ár­vízvédelemmel foglalkozunk, mert időnként az Alföld ösz­­szes ide leáramló vízáradatjai­­val kell megküzdenünk. Most nemcsak az újszegedi, hanem a szegedi oldalon is felszámol­juk az állandó veszélyt és meg­fékezzük a veszélyeztetett te­lepüléseket feny­egető áradato­kat. — Kulturális vonatkozásban is igen jelentős terveink van­nak. 1959-ben újra megrendez­zük a híres szegedi szabadtéri játékokat a Dóm téren. A né­zőtér ötezer főnyi közönség be­fogadására készül. Színre ke­rül »Az ember tragédiája«, a »Hunyadi László«, Erkel ope­rája, a »János vitéz« és sor kerül a grúz balett,­ valamint az Állami Népi Együttes ven­dégszereplésére is. „Igényeljük a szakszervezet segítségét“ A közvetlen beszélgetés so­rán rátértünk a szakszervezeti munkára is.­­— Szívélyes és eredményes kapcsolat fűz bennünket a szakszervezetünkhöz — mon­dotta a szegedi vb-elnök. A szakszervezeti bizottságunknak köszönhetjük, hogy a tanács­apparátus dolgozói nemcsak a hivatali íróasztalok mellett ta­­­­lálkoztak, hanem a szakszer­vezet színvonalas rendezvé­nyein nyílott, alkalmuk egymás közelebbi megismerésére. Így történt ez a közelmúltban a November 7-i rendezvényen is, amikor a vezetők is jobbról megismerhették munkatarai­­kat.­­ A munkafegyelem meg­szilárdításában sokat segített a szakszervezet. A lakások elosz­tásában is figyelembe vesszük az szb álláspontját, ugyanúgy, mint minden más kérdésben, amely a hivatali munka segí­tését jelenti, vagy összefüggés­­ben áll a tanácsi dolgozók ak­tuális élet- és munkakörülmé­nyeivel. Problémát jelent, hogy Böde István, az szb-elnöke új munkaterületre kerül, az L kerület vb-titkárává válasz­tották: most segítenünk kell az új szb-elnököt sokrétű mun­kájában. — A szegedi városi tanács végrehajtó bizottsága — mon­dotta befejezésül Biczó György vb-elnök — szüntelenül igényli a szakszervezet segítségét. Ez elsősorban a tanácsi dolgozók politikai és szakmai nevelésé­ben bír igen nagy fontosság­gal, hogy sok esetben a rég­ helytelen nézetek és szokások felszámolást nyerjenek. De fi­gyelembe kell vennünk azt a körülményt is, hogy ügyfe­leink egyre nagyobb követel­ményekkel állanak elő tanácsi dolgozóinkkal szemben, így a szakmai képzés fontossága eb­ben a vonatkozásban előtérbe kerül. Búcsúzásunk alkalmából er­ről is értesülünk, hogy a városi tanács vb-elnöke két előadás során találkozik a lakossággal. A Hazafias Népfront rendezé­sében Szeged hároméves teré­vét ismerteti, a Politikai Aka­démián »Szeged gazdasági helyzete és fejlődése« címmel tart előadást. A »nyughatatlan funkció« valóban komoly erőfeszítést igényel. A vb-elnök emberis­­merete az Újszegedi Render­és Lenszövő üzemben csiszoló­dott és formálódott, ahol mint igazgatót ugyanolyan hamar megszerették, mint a városi tanácshivatalban. Az ellenfor­radalom nehéz napjaiban ta­núsított helytállása példamu­tató volt a munkáshatalom megvédésében: most minden törekvése arra irányul, hogy tanácsvezetői munkájával mél­tónak bizonyuljon arra­ a biza­lomra, amely a lakosság, az egyszerű emberek szívéből fa­kadt ______ (bt A zenei szakkör munkájáról Egy éve múlt, hogy szak­szervezetünk zenei szakköre megalakult, és megkezdte munkáját. Már a megalakulás­kor célul tűzte ki a közalkal­mazotti dolgozók zenei isme­reteinek bővítését és aktív bekapcsolását a zenei életbe. A szakkör által megszerve­zett előadássorozatok anyagát is e célkitűzés érdekében ál­lították össze, és ez az anyag hű tükörképét mutatja a ze­neirodalom fejlődésének. Hoz­zásegíti a dolgozókat ahhoz, hogy megismerjék, megszeres­sék és meg is értsék a zene­művészet legszebb alkotásait, értékelni tudják a zeneművé­szet halhatatlan mestereinek művészetét. A feladat, amelyre a szak­kör vállalkozott, nem könnyű. Decemberben »A zenés szín­pad története« címen beindí­tott előadássorozat a klasz­­szikus mesterektől Verdi mű­vészetén, Wagner Richard ze­nei forradalmán keresztül az operairodalom mai problémái­nak megtárgyalásáig hatalmas anyagot ölel fel. Ezt az anya­got úgy feldolgozni és úgy be­mutatni a dolgozóknak, hogy a szórakoztatás mellett egy­ben a hallgatók számára ma­radandó élményt nyújtson, nagyon szép, de egyben­­ ko­moly feladat. Ennek a problémának a megoldására vállalkozik ala­pos felkészültséggel és széles­körű anyagismerettel Gál György Sándor író, és sora­koznak fel kitűnő művészek, kórusok és a központi szim­fonikus zenekar. Az első előadás sikeréből cétran lehet levonni a követ­keztetést, hogy a szakkör lel­kes munkáját nyomon követi a siker, amely nemcsak az előadásokon elhangzó tapsok­ban jut kifejezésre, hanem az állandóan fokozódó érdeklő­désben is. Mi ezt a sikert, a szakkör munkájának ezt a maradandó eredményét érté­keljük, amely egyre több hí­vet szerez a közalkalmazottak között a zenekedvelők népes táborának.

Next