Nógrádi Bányász, 1986 (13. évfolyam, 1-24. szám)
1986-01-30 / 3. szám
Eredményes munkát végeznek Kányás-bányaüzem széntermelő frontjai időarányos tervüket január 27-ig 101,11 százalékra teljesítették. Munkájukhoz gratulálunk! Képünkön a 25.A front fejtésén Szilágyi Nándor vájár az önjáró egységet vezérli. Tanácskozott a KISZ-bizottság A KISZ Nógrádi Szénbányák városi jogú munkahelyi bizottsága január 16-án tartotta testületi ülését. Napirendi pontjainkat a megyei KISZ-bizottság irányelvei és a kongresszusi küldöttgyűlési felkészülés jegyében a következőkben határoztuk meg: 1. Üzemi KISZ-szervezeteink 1985. évi munkájának minősítése. 2. Vállalati küldöttgyűlést előkészíti munkabizottságok tagjainak megválasztása. 3. Különfélék. —• Vállalatunk hét KISZ szervezetének minősítéseivel kapcsolatosan élénk vita alakult ki. A kritikus véleménynyilvánítások rámutattak szervezeteink erényeire, de a sarkalatos pontokra és hiányosságokra is. A feladati részekben megjelölték az eredményes KISZ-munka további irányvonalait. Végül a KISZ- bizottság valamennyi üzemi KISZ-szervezet minősítését elfogadta, feladatokról. A második napirendi ponton belül a KISZ KB 1985. november 1-i határozata, a vállalati KISZ-bizottság küldöttgyűlési intézkedési terve alapján négy a küldöttgyűlés munkájához szükséges munkabizottság megalakítását javasolta, ezek az alábbiak: 9 fős jelölést előkészítő bizottság; 7 fős beszámolót előkészítő bizottság; 5 fős küldöttgyűlést előkészítő és szervező bizottság; 3 fős vitadokumentumot összegző bizottság. A javasolt bizottságokat, azok összetételét a testület elfogadta. A KISZ MB jelölést előkészítő munkabizottságába vállalatunktól 1 fő került. A KISZ-bizottság Szalai Pált a KISZ KB tagját bízta meg e feladattal. — Különfélékben tájékoztatás hangzott el az elmúlt MB-ülésről, a FIN alkalmából adandó kitüntetések keretszámairól. Véleményt cseréltünk az új tagsági könyvek bevezetésével kapcsolatos ÚJj pártalapszervezet alakult... Január 21-én, a vállalati pártbizottság egyetértésével új pártalapszervezeti vezetőséget választottak Ménkes-bányaüzemnél. Az eddigi 2-es számú alapszervezet korábban kettévált,, mivel nagy létszáma már nehézkessé tette irányítását- Az irodai dolgozókból álló ,31 fős új alapszervezet nem kisebb feladatot tűzött maga elé, mint, hogy az üzem életében különleges fontossággal bíró gazdasági munkát irányító, szervező és segítő tevékenységet a maga eszközeivel magasabb színvonalra emelje, támaszkodva a párttagok aktív munkájára. Az előző még együttes ülésen megválasztott jelölőbizottság alapos munkája, a tagság őszinte véleményalkotása alapján alakult ki az új fiatal vezetőség összetétele, melyet a taggyűlésen egyhangúlag megszavaztak. Az elhangzott vélemények alátámasztották a döntés mind helyességét. Az új vezetőség —, melynek titkára Molnár Gábor, tagjai pedig Kovács László, Kolláth Zoltán, Bakos Gyula Róka, Kaszásné Orosz Erzsébet lettek — már megtartotta első ülését, melyen konkrétan megfogalmazta a közeljövő legfontosabb politikaigazdasági és szervezeti feladatait. Ezen az ülésen osztották fel az reszortokat, illetve igazították el a pártcsoportok vezetőit, Stork Géza, Böhm Gyuláné, Alberti Tibor, Kun Miklós elvtársakat. Az alakuló ülésen vett és jó munkát kívánt részt az új vezetőségnek Kecskés Ferenc, a vállalati pb munkatársa, illetve Földi Tibor, az üzemi pb titkára. Kovács László Lapzártakor érkezett... Közlemény Néhány tudósításban helytelen, illetve félreérthető tájékoztató jelent meg Bátonyterenye térségében épülő bányászlakások építésével kapcsolatban. A Nógrádi Szénbányák vezetése közli, hogy a Nógrád Megyei Tanáccsal kötött megállapodás szerint, a tanács 50 ezer forint támogatást nyújt a Nógrádi Szénbányáknak minden Bátonyterenyén megépült bányászlakás után a megvalósulási évet követően. Ezen összeget tehát a Nógrádi Szénbányák használhatja fel a bátonyterenyei bányászlakások építésének növelésére. A Nógrádi Szénbányák 198«. január 10-én jóváhagyott kollektív szerződése részletesen szabályozza a föld alatti bányászoknak, továbbá a vállalat valamennyi dolgozójának a vállalati lakásalapból adható lakásépítési és -vásárlási támogatás Ezen belül került mértékét szabályozásra, hogy a településfejlesztés és a vállalat érdekeit figyelembe véve 50 ezer forint támogatásban részesíti a vállalat, a Bátonyterenyén építő, vagy lakást vásárló dolgozóit. Egyszeri (50 ezer forintos) bátonyterenyei területi építési támogatásról van szó. Tehát a megyei tanács által később a lakás megvalósulását követő évben nyújtandó 50 ezer forint lakásösszeg nem kerül közvetlenül a dolgozó részére kifizetésre. Zsuffa Miklós vezérigazgató VILÁG RROIETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! A NÓGRÁDI SZÉNBÁNYÁK DOLGOZÓINAK LAPJA XIII. ÉVF., 2. SZÁM ÁRA: 1,30 FORINT 1986. JANUÁR 30. Munkaprogram a pártalapszervezetek tervezőasztalán A vállalati pártbizottság és az üzemi pártszervek testületei már előkészítették 1986. évi munkaprogramjaikat és ülésterveiket. A pártalapszervezetek vezetőségei februári taggyűléseiken terjesztik elő javaslataikat a pártalapszervezetek munkaprogramjaira, a taggyűlések ütemezésére, napirendjeire, a pártcsoport-értekezletek programjaira, a nevelési listákra. Előkészítő munkájuk az irányító pártszervek dokumentumai, alapja útmutatásai, saját határozataik, az 1985. évi beszámoló taggyűléseik, a párttagok javaslatai. A pártalapszervezetek legfontosabb feladata a XIII. kongresszus, az irányító pártszervek és saját határozataik eredményes végrehajtására való mozgósítás, a megvalósítás folyamatos elemzése és ellenőrzése. A működési területek minden csoportját, rétegét mozgósítani a magasabb gazdasági, társadalmi követelmények végrehajtására, a politikai célok elfogadására. Az alapszervezetek jellegéből, összetételéből fakad, hogy a rétegpolitikai munkában milyen állománycsoport kap az év során megkülönböztetett figyelmet. Biztosítanunk kell viszont, hogy az ifjúságpolitikai döntések megvalósulását a korszerűbb felfogás, a hatékonyabb munkamegosztás segítse. Elemezzék a munkaerő-megtartó képességet befolyásoló tényezőket, határozottan lépjenek fel, időben foglaljanak állást a kedvezőtlen jelenségek, magatartásformák megszüntetése érdekében. Vállalatunknál ez évben kiemelt helyet kap a pártmunkában a fizikai dolgozók és közvetlen termelésirányítók helyzetének elemzése, a további politikai tennivalók megfogalmazása. A pártalapszervezetek egyik legfontosabb programja a szocialista demokrácia fejlesztése, a területükön működő fórumok folyamatos vizsgálata és politikai, elvi segítése. Az üzemi politikai rendszeren belül a hatékonyabb munka érdekében a munkamegosztás fejlesztése, a tömegszervezetek önállóságának fokozása. Az év gazdaságpolitikai feladatait az 1985 novemberi megyei végrehajtó és vállalati pártbizottsági ülések a pártalapszervezeteket érintően is megjelölték. Legfontosabb feladatukként a vállalati, üzemi, munkaterületi tennivalók megértetése, a magasabb követelmények elfogadtatása politikai eszközökkel és a megvalósításhoz szükséges helyi politikai feltételek, viszonyok megteremtése álljon. A termelés terén a vállalatunk egymillió tonna szén, ezen belül 120 ezer tonna lakossági szén kitermelésére vállalkozik. A pártalapszervezeteknek az ütemes, jó minőségű termelés mellett a magasabb követelményeket érvényesítő, kezdeményező, vállalkozói magatartás feltételeit kell erősíteni, megteremteni. Ülésterveik, napirendjeik megfogalmazásánál arra törekedjenek, hogy a teljesítmények javulását, fejlesztését, a biztonságos, jó a technológiák minőségű termelést, a hatékony üzem- és munkaszervezést milyen módszerekkel, politikai formákkal és döntésekkel tudják kedvezően befolyásolni. A termelés irányításának politikai eszközeit, saját, helyi viszonyai ismeretében fogalmazzák meg. A megvalósítást biztosítják a pártmegbízatások oldaláról is. A gazdaságpolitikai, életszínvonal-politikai feladatok alapszervezeti megvalósításának kulcskérdésévé vált az érdekeltségi rendszer javítása, folyamatos elemzése. Az elvi irányító munkájukon keresztül érvényesítsék, az ösztönzők differenciálásával érjék el, hogy azok kapjanak többet, akik hatékony munkát végeznek. Központi helyen szerepel a dolgozók élet- és munkakörülményei, a munkavédelmi és baleseti helyzetének javítása A munkaverseny-mozgalom tapasztalatai számbavételével segítsék a munkaverseny-mozgalom megújulását, tartalékai feltárását. Az év során a pártalapszervezetek szintjén is korszerűsödik a kádermunka. A káderállománnyal való sokoldalú foglalkozással biztosítsák a termelési, gazdálkodási feladatok megvalósítását, a munkaerő-megtartó képesség javítását, a politikai-szakmai utánpótlás nevelését. Az ideológiai munka, a művelődés, a szocialista életmód területén a tudati feltételek megteremtése, fejlesztése a legfontosabb feladat Sokoldalúan elemezzék viszonyaikat, adjanak választ a felvetődő helyi kérdésekre. Szocialista vívmányaink erősítése érdekében az eddigiektől többet kell foglalkozni a termelés és a politika kölcsönhatásával. A tömegpolitikai munka a feladatok elfogadtatására, megértetésére, azokkal való azonosulásra irányuljon. Helyileg a hatékonyságuk szerint válasszák meg és működtessék a tömegpolitikai munka formáit, fórumait. Jobban összhangba kell hozni a propagandát, az agitációt, a tömegtájékoztatást. A tömegoktatás változásaira fel kell készíteni kádereiket; tegyék a párttagság személyes keplességévé a marxizmus—leninizmus megismerését és ■ terjesztését. Törekedjenek a tudati formálódás érdekében művelődési, kulturálódási lehetőségeik jobb kihasználására. A szocialista kollektívák és bányász művelődési házak kapcsolatát fejlesszék. A párt elvi, politikai törekvéseit érvényesítsék a kulturális vonatkozású pártmegbízatásokon, a helyi művelődési bizottságok munkáján keresztül is. A párttagjaikat vértezzék fel, hogy környezetükben eredményesen terjesszék a szocializmus eszméit, magyarázzák és védjék a párt politikáját. A pártalapszervezetek legfontosabb feladata, hogy tovább erősítsék elvi, politikai, ideológiai és cselekvési egységüket. Fejlesszék szervezeti munkájukat, munkastílusukat. Készítsék fel kádereiket, aktíváikat a feladatok magasabb szintű ellátására. Az év kiemelten kezelt feladata a pártcsoportmunka erősítése, feltételeinek biztosítása, a pártcsoportvezetők felkészítése. A párt belső életének továbbfejlesztése csak akkor képzelhető el, ha a pártdemokrácia nyílt, alkotó politikai légkörben valósul meg. Ez elvi-politikai igény és követelmény is, aminek helyi feltételei, feladatai megfogalmazásától egyetlen alapszervezet sem térhet el. Az alapszervezetet érintő kérdésekkel foglalkozzanak, viták esetén foglaljanak állást, fejlesszék a kommunisták vitakultúráját, eredményesebb előkészítéssel, tájékoztatással szervezzék meg a pártfórumokat. A nevelési lista folyamatos figyelemmel kísérésével, a tagfelvételi munka követelményei érvényesítésével biztosítsák a párttag, utánpótlást. Erősítsék a pártfegyelmet, javítsák a megelőző munkájukat. Biztosítsák az új tagdíjfizetési rendszer egységes értelmezését, a tagdíjfizetési morál kedvező alakulását. A pártalapszervezetek területén működő tömegszervezetekkel fejlesszék kapcsolataikat, biztosítsák önállóságukat, építsenek tapasztalataikra. A KISZ kongresszusára készülő fiatalok munkáját megkülönböztetetten kísérjék figyelemmel. A párttagság ismerje meg a KISZ-szervezetek törekvéseit, megbízatásainkon keresztül segítsék munkájukat, neveljék a fiatalokat. A vezetőségek által megfogalmazott munkaprogramot a tagság taggyűlésen véleményezi. A döntésekben a magasabb rendű politikai érdek, a megvalósítás akarata fogalmazódjon meg. Kecskés Ferenc Január hónapban a téli hónapokra már évek óta jellemző jó munkát végeztek bányászaink. 1986. I. 24-i adatok szerint vállalatunk több mint 2300 tonna szenet értékesített terven felül. Bányaüzemeink közül bányás pillanatnyi 377 tonnás lemaradását 1800 tonna fölötti készlete bőségesen ellensúlyozza. Hasonló a helyzet Ménkesen ahol a 325 tonna értékesítési lemaradással szemben 1400 tonna feletti mennyiségű szenet tárolnak. A szorospataki bányaüzem mindkét aknaüzemében jók a teljesítmények csaknem 2500 tonna a többlettermelésük. A külfejtési bányaüzem 1850 tonnás többlete is jelentősen hozzájárul a pozitív mérleghez. Mind a mélyművelési, mind a külfejtési termelés 103,7 %-ra teljesítette időarányos tervét. Fejtéseink közül a már megszokott jó eredményeket hozzák a kányási 25/a és 35, valamint a ménkesi 7 számú komplex gépesítésű fronton. Egyedi biztosítási fejtéseink közül egyenletesen terven felül teljesítenek a tiribesi II. telepi 3. és 4. számú fronton. Kiemelkedő a szorospataki 48 b front 8,5 t/műszak fő teljesítménye, de feltűnően javultak az eredmények a ménkési 12. számú fejtésen is. Váigathajtásnál összességében kielégítő a helyzetünk a szorospataki bányaüzemben és Ménkesen is túlteljesítették az időarányos elvárást, ellensúlyozva a kányásiak mintegy 68 méteres lemaradását. Vállalatunknál összességében 15 méterrel több vágatot hajtottak a tervtől, bár jelenleg rekorderedményekről nem számolhatunk be. Összességében január végéig eredményeink még tovább javulhatnak. Későbbiekben a szorospataki 48b frontfejtés lefagyása, valamint a tiribesi fejtéseken vakszárnyak beüzemelése jelent átmeneti problémát r. a. Széntermelési helyzetkép 103,7