Budapesti Közlöny, 1943. november (77. évfolyam, 247-270. szám)

1943-11-03 / 247. szám

állapodást létesíthet. A munkaadó az írásbeli megállapodásban foglalt rendelkezé­seket meg­tartani köteles. (2) A megállapodásnak rendelkezést kell tartalmaznia a más bejelentési rendszerre át­térés módozatait illetőleg. A T. 131. §-ának kilencedik bekezdése megfelelő alkalmazást nyer. 16. §. 11) Aki magát csak betegség, illetőleg beteg­ség és baleset vagy csak öregség, rokkantság, özvegység és árvaság esetére vagy pedig együt­tesen több esetre önkéntesen kívánja biztosí­tani (T. 11. és 60. §-a és T. 15. és 17. §-a) erre vonatkozó szándékát a jelen rendelet XI. számú mellékletének megfelelő űrlap (önkén­tes biztosítást bejelentőlap) felhasználásával kell az intézetnél bejelentenie. (2) Ugyanezt az űrlapot köteles használni a munkaadó is abban az esetben, ha a biztosí­tásra nem kötelezett, de önkéntesen biztosítható munkavállalóját ő biztosítja. (3) Az önkéntesen biztosított a biztosításra kiható összes változásokat a változástól számí­tott nyolc nap alatt közönséges levélben­­leve­lezőlapon az Intézetnél bejelenteni köteles. Ugyanúgy köteles bejelenteni a munkaadó is az általa önkéntesen biztosított munkavállalóra vonatkozó változást. (4) A Magyar Hajózású Betegségi Biztosító Intézetnél való betegségi önkéntes biztosítás céljára szolgáló bejelentéseket a munkaadó a betegségi biztosításra kötelezettek bejelentésére vonatkozó szabályok szerint a jelen rendelet T., IV., illetőleg VII—VIII. számú mellékletei­nek megfelelő űrlapok felhasználásával köteles tel­jesíteni ; az űrlapok „Megjegyzés“ rovatában azonban jelezni kell, hogy betegség esetére ön­kéntesen biztosított egyénről van szó. 17. §. (1) Aki a T. 13. §-ában, illetőleg a T­. 16. §-ának (1) bekezdésében foglalt rendelkezé­sek alapján csak betegség, vagy csak öregség, rokkantság, özvegység és árvaság esetére vagy pedig együttesen mindkét esetre szóló biztosí­tását önkéntes továbbfizetéssel fenntartani kí­vánja, erre vonatkozó szándékát a jelen ren­delet XII. számú mellékletének megfelelő űr­lapon (önkéntes továbbfizetést jelentő lap) köteles az Intézetnél bejelenteni. 18. §. (1) A T. 143. §-ának első bekezdésében előírt bejelentést a jelen rendelet XIII. számú mellék­letének megfelelő űrlap (Üzemi jelentő lap), az Ugyane törvényszakasz második bekezdésében megjelölt változást, illetőleg az üzem megszű­nését, vagy szünetelését, úgyszintén a szünete­lés megszűnését a XIV. számú mellékletnek megfelelő űrlap (Üzemi változást jelentő lap) felhasználásával kell teljesíteni. (2) Mind az Üzemi jelentő lapot, mind az Üzemi változást jelentő lapot egymással telje­sen megegyező két példányban kell kiállítani és az Országos Társadalombiztosító Intézet ama kerületi pénztárának kell megküldeni, amely­nek területén az üzem, vállalat, hivatal, munka­hely stb. van. A bányatörvény alá eső bánya- és kohóüzemekre vonatkozó bejelentéseket köz­vetlenül az Országos Társadalombiztosító Inté­zet központjának kell megküldeni. (3) Az Üzemi változást jelentő lap a), b) és c) rovatát minden esetben ki kell tölteni, a többi rovatok közül pedig csak azokat, ame­lyekre vonatkozó adatok tekintetében változás történt. 19. §. (1) A jelen rendeletben felsorolt bejelentése­ket — a magát önkéntesen vagy önkéntes továbbfizetéssel biztosításra vonatkozó bejelen­tések kivételével — a munkaadó vagy meg­bízottja köteles tintával vagy tintairónnal írva, olvashatóan és a valóságnak megfelelő ada­tokkal teljesíteni, valamint eredeti aláírásával és megfelelő esetben a cégmegjelöléssel (a cég­bélyegző lenyomatával) is ellátni. Ha a jelen rendeletből más nem következik, a bejelentő sírlapok minden egyes rovatát ki kell tölteni . Azokat a rovatokat, amelyekbe nincsenek be­legyezni való Adatok, vízszintes vonallal ét kall (2) Ha a változó keresettel bíró biztosításra kötelezettek javadalmazásának átlagösszegben való számításba vételére Megállapodás jött létre (T. 16. §-ának utolsó bekezdése), a be­jelentő űrlapnak a javadalmazás kimutatására szolgáló rovatában a javadalmazás helyett a megállapodásra vonatkozó intézeti (kerületi pénztári) intézkedés számát kell feltüntetni, az alkalmazás minőségére vonatkozó rovatba pedig az illető munkavállaló munkakörét a megállapodásszerű megjelöléssel kell felvenni. (3) Az a munkaadó, aki munkavállalóinak bejelentését havi vagy heti bejelentési jegy­zékkel teljesíti és baleseti biztosítási díjat tar­tozik fizetni, a betegségi biztosításra is kötele­zett munkavállalóik után fizetendő baleseti biztosítási díj heti összegét a bejelentési jegyzé­kek megfelelő rovatában feltüntetni* köteles ; a betegségi, valamint az öregségi, rokkantsági, özvegységi és árvasági biztosításra nem kötele­zett azokat a munkavállalókat, akik után csak baleseti biztosítási díjat kell fizetni, a beteg­ségi, valamint az öregségi, rokkantsági, özvegy­ségi és árvasági biztosításban vagy csak az egyik biztosítási ágban biztosításra kötelezettek után kell a bejelentési jegyzékbe felvenni, a Megjegyzés rovatba azonban be kell jegyezni, hogy az illető munkavállalók csak baleseti biz­tosításra kötelezettek. (4) A több lapból álló heti és havi bejelen­tési jegyzéket a munkaadó sorszámozni, össze­fűzni és minden egyes lap felrovatát kitölteni s egyben aláírásával és netán a cégbélyegzőjé­nek lenyomatával is ellátni köteles. Ha a munkaadó a jegyzék első lapján feltünteti, hogy a jegyzék hány lapból áll, ha minden egyes lap fejrovatát ellátja a cégmegjelöléssel, illetőleg a cégbélyegző lenyomatával és ha min­den egyes lapra feljegyzi a munkaadói törzs­számot, csak az első lap felrovatát kell teljesen kitölteni és aláírással ellátni. (5) A 15. §-ban megjelölt bejelentést a magát önkéntesen biztosító, illetőleg a munka­adó által való önkéntes biztosítás esetében a munkaadó vagy megbízottja, a 16. §-ban meg­jelölt bejelentést pedig a magát önkéntes továbbfizetéssel biztosító az (1) bekezdésben foglaltak megfelelő alkalmazásával köteles teljesíteni. 20. §. (1) A jelen rendeletben megjelölt bejelentése­ket az intézetnek (helyi szervnek) megfelelően bérmentesítve, postán is meg lehet küldeni. A bejelentési határidő szempontjából ebben az esetben is az intézethez (helyi szervhez) be­érkezésének napja az irányadó. Ha azonban a munk­caadó, illetőleg a magát önkéntesen vagy önkéntes továbbfizetéssel biztosító közokirattal (postai feladóvevény) igazolni tudja, hogy a bejelentést a szabályszerű határidőn belül adta postára, azt elkésettnek minősíteni akkor sem lehet, ha az Intézethez (helyi szervhez) a határidőn túl érkezett. (2) A postán bérmentetlenítl vagy nem kellően bérmentesítve küldött bejelentéseket az intézet (helyi szerv) elfogadja ugyan, azonban az általa megfizetett postai költséggel a munka­adót, illetőleg a magát önkéntesen vagy önkén­tes továbbfizetéssel biztosított megterheli. (3) A jelen rendelet 1., 2., 4. és 5. §-aiban megjelölt és az Országos Társadalombiztosító Intézetnek, valamint a Magánalkalmazottak Biztosító Intézetének szóló bejelentéseket a m. kir. postahivataloknál is lehet teljesíteni. A nem szabályszerűen kitöltött jelentőlapot a postahivatal nem fogadja el. A bejelentési határidő szempontjából az a nap irányadó, amely napon a jelentőlapot a postahivatal elfogadja. A bejelentést teljesítő fél a jelentő­lapok átvételéért és az intézet illetékes szervé­hez továbbításáért a lapok mindegyikére a postai levelezőlap mindenkori bérmentesítési díjának megfelelő értékű postabélyeget köteles felragasztani. 21. §.­ (1) Az Intézet (helyi szerv) a jelen rendelet 1., 2., 4., 5., 8., 11., 12. §-ok alapján teljesített bejelentésekről elismervényt ad. Az 1., 2., 4., 5. és 8. §-ban megjelölt bejelentések esetében az elismervény céljára a megfelelő űrlapok bejelentte igazoló szelvényei szolgálnak, amelyeket a munkaadó szabályszerűen kitöl­teni köteles. Ha a munkaadó a 11. és 12. §-ban megjelölt bejelentési jegyzékeket a 13. §-ban megszabottnál eggyel több, egymással teljesen megegyező példányszámban küldi be, az inté­zet (helyiszerv) a bejelentés megtörténtét a munkaadónak visszaadandó egyik példányon ismeri el. (2) A bejelentésnek postai után beküldése esetében az intézet (helyiszerv) az elismervényt posta útján csak akkor küldi meg, ha a munkaadó, illetőleg a magát önkéntesen vagy önkéntes továbbfizetéssel biztosító a postai bérmentesítéshez szükséges bélyeget az intézet rendelkezésére bocsátja és az 1., 2., 4. és 5. §-okban megjelölt bejelentések esetében a be­jelentést igazoló szelvény címoldalát is kitöl­töt­te. Ha a bejelentő fél a bejelentést a 19. §. alapján postahivatalnál teljesíti, az e §. első bekezdésében megjelölt és a bejelentő által megfelelően kitöltött elismervényt a postahiva­tal adja ki. A m. kir. postahivatal által adott elismervényért a bejelentő külön díjat nem fizet. 22. §. (1) A jelen rendelettel szabályozott bejelen­tések céljára szolgáló űrlapokat az illető inté­zet állítja elő és az ügyviteli szabályzatban megállapított áron bocsátja a munkaadók, illetőleg a magukat önkéntesen és önkéntes továbbfizetéssel biztosítóik rendelkezésére. Mindaddig, amíg az ügyviteli szabályzat az űr­lapok ára tekintetében nem intézkedik, az utó­lagos bejelentési jegyzékeket (heti és havi be­jelentési jegyzékeket) ivenkint 10 fillérért, a többi bejelentési űrlapokat darabonkint 2 fillé­rért kell az érdekeltek rendelkezésére bocsá­tani. Ezeket az űrlapokat a munkaadók az in­tézetnél, illetőleg ennek illetékes helyi szervénél tett előzetes engedélykérés után saját költsé­gükön az intézeti űrlapokkal azonos alakban, nagyságban, beosztással, minőségben, színben, stb. maguk is előállít­tathat­ják és az így elő­állított űrlapokat kizárólag saját vállalataik, üzemeik és hivatalaik céljaira használhatják, azonban azt forgalomba nem hozhatják. (2) A jelen rendelet 1., 2., 4., 5. és 8. §-aiban megjelölt űrlapokat az Országos Társadalom­biztosító Intézettel Vonatkozásban az Intézet központján, helyi szervein, kirendeltségein és megbízottain felül a m. kir. postahivatalok, valamint a m. kir. posta részéről esetleg meg­bízott magánértékcikk árusítók (dohály­­ámdák) is árusíthatják. A Magánalkalmazot­tak Biztosító Intézetével vonatkozásban a meg­jelölt űrlapokat az Intézeten kívül ennek az Intézetnek illetékességi területén működő m. kir. postahivatalok vagy a m. kir. posta részé­ről esetleg megbízott magánértékcikk árusítók (dohányárudák) is árusíthatják. A szóbanlevő űrlapok ára a m. kir. postahivatalokban és m­­­ánértékcik árusítóknál (dohányárudák­­ban) darabonkint 4 fillér, ebből jutalék címén 2 fillér a m. kir. postát illeti. (3) Az intézetek a jelen rendeletben meg­jelölt űrlapokon az intézeti célt szolgáló olyan figyelmeztetéseket, vagy jelmondatokat, ame­lyek az űrlapoknak rendeletileg meszállamított szövegét nem érintik, saját hatáskörükben al­kalmazhatnak. 23. §. (1) A T. 135. §-ának második bekezdése és a T­. 116. §-ának (3) és (4) bekezdése értel­mében vezetendő bérjegyzéknek a munkavál­lalók következő adatait kell tartalmaznia : 1. a családi és utónevet, asszonyoknál mind a férj családi és utónevét a szokásos „név rag­gal, mind a leánys­ori családi és utónevét; 2. születési évet és helyet; 3. a munkavállaló anyjának leánykori csa­ládi és utónevét; 4. az alkalmazás minőségét; 5. a munkábalépés napját; 6. a munkából kilépés napját; 7. az előbbi munkaadó nevét (cégét) és üzeme helyét (pontos cim) ; 8. készpénzjavadalmazását bérfizetési hetere kint; 9. a természetbeni járandóságok megnevez*. *ét áz agymértét át bérfizetési h*teakrol­ ———— 1943 november 3. — 247. szám.I Budapesti Közlöny ■j

Next