Délmagyarország, 1963. december (53. évfolyam, 281-305. szám)

1963-12-01 / 281. szám

— Tizenhatezer forint anyagmegtakarítást jelentet­tünk most, a harmadik ne­gyedéves­ mérlegben, ez igaz. De ez a szám, múlt­ évi ered­ményeinkhez képest —­ akkor 120—150 ezer forintos meg­takarításunk volt, éves szin­ten — nem olyan, amellyel dicsekedhetnénk. Hogyan lehet anyagmegta­karí­tás címen elszámolni 120 vagy akár csak 16 ezer forin­tot is egy szolgáltató vállalat­nál? Mert a Fodrász Vállalat­ról van szó amely a szolgálta­tó vállalatok közé tartozik. A válasz egyszerűnek tű­nik! Két­féle változatban vár­ható a felelet. Vagy úgy, hogy laza az anyagnorma, vagy­ pe­dig a lakosságtól — a szépít­­kező asszonyoktól, lányoktól, no meg a »borbélyt« járó fér­fiaktól — spórolták el. A „nagy megtakarítás kora" —— Erre a két lélére lehet, gondolni, ezért nem szeret­ném, ha egyáltalán foglalkoz­nának a dologgal — hangzott a válasz. — És különben is már lezárult a »nagy megta­karítások« kora. Világosabban Az elmúlt években, de még az 1963-as esztendő elején is, saját ké­­szítményű anyaggal — koz­metikai és fodrászatban hasz­nált vegyszerekkel — dolgoz­tak. Ezek előállítása jóval ol­csóbba került, mint az or­szágban használatos, a buda­pesti illatszer gyárban gyár­tott, hasonló cikkek ára. Eb­ből a jelentős árkülönbözet­ből adódott a százezres meg­takarítás. Ez azonban csak a **volt<<, mert rendelkezés írja elő, hogy minden fodrász vállalat­nak a központi gyárban elő­állított cikkeket kell használ­nia. A betiltás jogos Miért van szükség erre az intézkedésre, ha a másik gaz­daságosabb? A választ a Szegedi Fod­rász Vállalat vezetője adja meg, amikor éppen csak né­hány szóval említi, hogy bi­zony náluk is akadt, »vissza­élés*« a saját készítésű anya­gokkal, mivel azokban egyes alapanyagokból a megenge­dett mennyiségnél valamivel többet — így mondta,­­► csu­pán egy-két százalékkal** — használtak. A betiltás tehát jogos, még ha forintban nincs is eredménye. Habár azt is el kell ismerni, hogy ilyen anyagok használatából sem­­miféle baj nem származót . De ott van a gondolat: >•le­hetett volna*­. Új anyagnormát? Októberben azonban ma­ fordult a kocka. A brigádok többsége veszteséggel — azaz többletfelhasználással zárta a hónapot. A régi anyagnormák nem felelnek meg a most használt vegy­szereknél — vonják le a kö­vetkeztetést. A 16 ezer forintos megta­karítás még abból az időből adódik, amikor az év elején, még a második negyedévben saját vegyszerrel dolgoztak . Tehát, emelni kell az anyagnormát! — Nemes Jó­zsef igazgató még óvatosan hozzáteszi — legalábbis ez. ideig úgy néz ki. Lehet, hogy szükség lesz ilyen módosításra is, de fel­merül a kérdés, hogy a töb­biek — akik az új vegysze­rekkel is be tudják tartani a régi anyagfelhasználás normát — hogyan érik ez el? Jó tervezést A válasz tehát egyszerű­nek látszott, s a jelenlegi helyzet mégis komplikált. Azt hisszük, ha jó a terve­zés, a fodrász vállalatnál anyagmegtakarítás nem le­het. Nem, mert minden ma­gyarázkodás, minden vála­­szolgatás ellenére is felme­rülhet mindenkiben a gondo­lat:­­­mégiscsak tőlünk — a szépítkező lakosságtól — spórolják el ezt a megtaka­rítást. M. fi: Nem nőhet az égig... ! A jegenyék sem nőhetnek az égig, még kevésbé a­­ kender. De lassanként — némi túlzással — a kender utoléri a jegenyéket. Ezt il­­­­lusztrálja képünk, melyen a sozvjet Csujszk-vidéki kísér­­­­letek eredményét láthatjuk. Az öntöző­­­íz 0,001—0,01 százalékos hibberellin oldat volt. Ezzel egy szezonban öt­ször öntözték meg a kender­jeidet, így ér­te el az óriási magasságot. A kép jobb ol­dalán összehasonlításként a normális növésű kender áll. A hibberellinnel kezelt kender magassága — amint ezt az ember átlagos magas­ságából következtetjük —­­ meghaladja az 5 métert, azaz megkétszerezi a hagyomá­nyos termesztésű kender ma­gasságát. Alkalmazott vagy tag ? A Legfelsőbb Bíróság elvi döntései A TERMELŐSZÖVETKE­ZETI elnökökkel, tagokkal, al­kalmazottakkal kapcsolat­ban több érdekes és irány­mutató bírói ítélet hangzott el az utóbbi időben. Ezek­­­ből ismertetünk néhányat. A termelőszövetkezetekbe átirányított szakembereit tár­sadalom biztosításáról hozott törvényességi határozatot a Legfelsőbb Bíróság. Ebben a következőket mondotta ki: “ A termelő­szövet­kezet­ek­­re átirányított szakemberek­re vonatkozó ren­delet végre­hajtásánál egyes megyék­ben a tanácsok termelőszö­vetkezeti csoportokhoz is k küldtek dolgozókat, még­pedig elnöki, mezőgazdasá­gi és egyéb feladatok­­ ellá­­tására. Ezeknek a megyei ta­nácsok végrehajtó bizottsá­gai ugyanazt a jövedelem ki­egésü­­lést és egyéb kedvez­­ményeket biztosították, min amelyek a termelőszövetke­zetekben dolgozó szakembe­reket illetik. A tsz-csoportok gazdasági megszilárdítása és­­zakszerű vezetése szintén fontos népgazdasági érdek. Az ezekhez történt átirá­nyz­­ások azt a célt is szolgál­ák­, hogy a szakemberek előkészítsék a csoportok ter­­melőszövetkezetté való át­alakulását. A kormányhatá­rozat helyes értelmezése mellett hiba volna, ha a tsz­­csoportokhoz irányított szak­m­­berek társa­da­lombi­ztosí­­tási téren hátrányosabb el­bírálásban részesülnének, mint a tsz-ekbe küldött dol­gozók. A rendelkezés célja az volt, hogy az ide helye­zett szakemberek a munka­­viszonnyal járó kedvezmé­nyeket ne veszítsék el. Amennyiben tehát a megyei tanács végrehajtó bizottsága a tsz-csoportokban elhelye­zett szakemberek részére jö­­vedelemkiegészítést biztosít, a csoportba tagként belépett szakembert társadalombizto­sítási szempontból ugyan­úgy kell elbírálni, mintha termelőszövetkezetbe lépett volna. Ezeket a szemponto­kat rögzíti egyébként a tsz­­csoportokba irányított elnö­kök és szakemberek társada­lombiztosítása tárgyában a munkaügyi­ és a földműve­lésügyi miniszterek, vala­mint a SZOT együttes állás­foglalása is. (Munkaügyi Közlöny, VI. évfolyam, 13. sz.). EBBEN A PERBEN nem volt vitás, hogy a szövet­kezeti elnök a megyei ta­nácstól jövedelemkiegészí­­tést élvez. Tehát nála fenn­­állanak mindazok az előfel­tételek, amelyek­ folytán mint a tsz-csoporthoz átirányított, de ezt megelőzően munka­­viszonyban állott szakember részére a munkaviszony­ban járó társadalombiztosí­tási szolgáltatásokat és nyug­díjjogosultságot biztosítani kell, noha a tsz-csoportba tagként, belépett. Ezért, mint a tsz-csoport elnöke, ipari biztosítási kötelezettség alá esik. Egy tsz közgyűlésének ha­tározata a volt elnököt 12 ezer forint kártérítésre köte­lezte, mert autójában a tsz benzinét használta és a ko­csit a tsz számlájára javít­tatta. A közgyűlési határo­zat hatályon kívül helyezé­se érdekében a­ volt elnök a bírósághoz fordult. A járás­bíróság, majd a megyei bíró­ság a keresetet elutasította és áttette a járási tanácshoz, mert úgy látta, hogy vétkes károkozás nem történt és így a határozattal szemben a bí­róság előtt keresetnek nincs helye. Törvényességi óvásra az ügy a legfelsőbb Bíróság elé került, amely az alsófo­kú bíróságok végzését hatá­lyon kívül helyezte és a já­rásbíróságot új eljárásra, valamint új határozat hoza­talára kötelezte. A Legfel­sőbb Bíróság döntését a kö­vetkezőkkel indokolta: “ Ebben az esetben nem a tagsági viszonnyal kapcso­latban felmerült vita eldön­téséről van szó, hanem a tsz-tag által vétkesen okozott kárról, amelyet megtéríteni köteles Miután a kár a 300 forintot meghaladja, a kár­térítés kérdésében első­fokon a közgyűlés dönt­és­e határozat ellen a bíróság előtt keresetet lehet indíta­ni. A tsz-ek fegyelmi sza­bályzata értelmében a veze­tőségi és ellenőrző bizottsá­gi tagok kártérítési ügyében a döntés első fokon — az összegre tekintet nélkül — a közgyűlés határozatára tarto­zik. Mindezekből következik, hogy az alsófokú bíróságok helytelenül tették át az ügyet a járási tanácshoz, mert a kérdés elbírálása bírói hatás­körbe tartozik. EGY MEZŐGAZDASÁGI mérnököt és egy főkönyve­lőt az egyik vidéki tsz-hez irányítottak. Amikor szerző­désük lejárt, tovább akarták foglalkoztatni őket. A szak­emberek havi 3600 forint fi­zetést kértek. A közgyűlés olyan határozatot hozott, hogy a mérnök munkabérét az elnök jövedelmének 95 százalékában, a főkönyvelőét 85 sz­ázalákéiban állapították meg, de hozzájárultak ahhoz, hogy havi 3600 forint előle­get vehessenek fel. Az elgon­dolás az volt, hogy ezt a ha­vi illetményt mindenképpen meg ktéli kapniuk, de ennél nagyobb összegre is lehet, igényük, ha a szövetkezet eredményesen gazdálkodik. Az eredmény azonban a vá­rakozás alatt maradt, a munkaegység alapján még havi 3600 forintot sem kap­hattak volna, ezért a szö­vetkezet közgyűlése fejen­ként 14 ezer forint visszafi­zetésre kötelezte őket. A ha­tározat ellen mindketten a bírósághoz fordultak és a visszafizetési kötelezettség alóli mentesítésüket kérték. A FÖ­VITAT, vagyis azt a kérdést, hogy a havi 3600 forint fizetés mindenképpen járt-e nekik — a bizonyítás adatai alapján — a bíróság javukra döntötte el és ki­mondotta: a szövetkezet ál­tal követelt összeget nem kell visszafizetniük. Nem le­het figyelmen kívül hagyni — szögezte le a bíróság —, hogy földművelésügyi mi­nisztériumi rendelet értelmé­ben a munkaszerződéssel al­kalmazott mezőgazdász és könyvelő munkabérének megállapításánál általában az állami gazdaságokban ha­sonló munkakört betöltő szakemberek részére járó munkabért kell alapul ven­ni, s a közgyűlés részükre — a gazdálkodás eredmé­nyessége alapján — prémiu­mot is állapíthat meg. Nem kétséges, hogy az állami gazdaságokban a hozzájutó hasonló munkakört betöltő dolgozókat ugyanilyen össze­gű munkabér illeti meg, mint amennyit ők vettek fel. De mindettől eltekintve, sú­lyos méltánytalanság lenne annak az összegnek vissza­fizetésére kötelezni őket, amelyet hosszú időn át, mint munkabért vettek fel és lét­­fenntartásukra fordítottak. Az adott körülmények kö­zött az erre való kötelezés alkalmas volna arra, hogy a mezőgazdasági szakembere­ket a tsz-ek részére történő segítségnyújtástól visszatart­sa, s ezzel sértse a tsz-ek megerősítéséhez, végső so­ron pedig a mezőgazdasá­gi termelés növeléséhez, és népgazdaságunk megszilár­dításához fűződő érdekeket. A mérnök és a főkönyvelő nem tagja, hanem alkalma­zottja volt a szövetkezetnek, tehát rájuk a munkavi­szonyra vonatkozó rendelke­zések irányadók. Mivel vitás volt, a bíróság azt is leszö­gezte hogy mint vezető ál­lást betöltő dolgozóknak, ügyükben a bíróság hivatott dönteni. Hajdú Endre A legjobb tehenészek a megyében A gazdák büszkesége, a megye legjobb szövetkezeti tehenészei jelenleg a szegedi Felszabadulás Tísz-ben van­nak. Tizennégyen 126 tehenet gondoznak, s már tavaly 3842 literre fokozták az egy tehénre jutó éves tej­terme­lési átlagot. Idén pedig amint erre az eddigi eredmények­ből joggal következtethetünk, lényegesen meghaladják az egy tehénre jutó négyezer liter érvn felési átlagot is. Ezt megközelítő tej­termelési sikerekkel a megyében egye­dül csak a szentesi Felszabadulás Tsz tehenészei dicse­kedhetnek. A szegedi Felszabadulás Tsz példás szorgalmú tehe­nészei az idén nem kevesebb, mint félmillió liter tejet fejnek. S természetesen kimagasló teljesítményeikhez ké­pest alakulnak jövedelmeik is. Nem hallgathatjuk el, hogy többségükben asszonyok és lányok dolgoznak itt. Fényképeinken bemutatjuk az Algyői úti szövetkezeti te­henészek egy csoportját. Kimagasló munkasikerekkel rá­szolgáltak arra, hogy megismerje őket a közvélemény. Szekeres Irénkr Rácz Usot­ Kiss Józsefné Molnár Sándor Major­­ Józsefne 4 oll^magyarország Vasárnap, 1963. december L

Next