Fókusz, 1985 (15. évfolyam, 1-25. szám)

1985-01-09 / 1. szám

NEM MARADUNK ADÓSOK Kedves Olvasóink! Nem készíthettünk össze­vont számot az elmúlt év vé­gén, mert a Szikra Lapnyom­da — szedőkapacitás hiányá­ban — ezúttal nem vállalta. Előfizetőinknek azonban nem akarunk adósaik maradni, ezért — az MSZMP MOM bi­zottságával egyeztetve — párt­­értekezleti különszámot je­lentetünk meg február első he­­tében. VILÁG PROLETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! A MAGYAR OPTIKAI MŰVEK DOLGOZÓINAK LAPJa XV. évfolyam, 1. szám 1985. január 9. A párt-vb és az igazgatói tanács napirendjén ŐRIZZÜK MEG ÉLETSZÍNVONALUNKAT! Az elmúlt év december 12-én együttes ülést tartott az MSZMP MOM végrehajtó bi­zottsága és a vállalati igazgató tanács. Az ülés napirendjén a vállalat 1984. évi tervének várható teljesítése, az 1935. év gazdasági terv előterjeszté­se, az 1985. évi létszám-, bér­es szociálpolitikai tervről szó­ló tájékoztató, valamint a szo­cialista munkaverseny 1935. évi célkitűzéseinek ismerteté­se szerepelt. Gömböcz József gazdasági igazgató ismertette az elmúlt termelési év várható tényeit, utána Balogh András vezér­­igazgató néhány kiegészítő mondat után vitára bocsátot­ta az 1985. évi termelési ter­vet. A bevezető szerint az elő­terjesztett tervnek hasznára volt már egyszeri megvitatá­sa, az együttes ülés elé annak módosított második változata került. Mivel a következő gazdasági év még több isme­retlen tényezőt rejt, a terv végrehajtásának újabb fel­tételeit januárban szükséges felmérni és biztosítani. Az 1984. évi gazdasági, ter­melési és értékesítési terv ki­alakítását nagyvonalakban a piaci lehetőségek, termelési erőforrások nagysága, a nem­zetközi kötelezőétségekből fa­kadó feladatok és a január el­sejével életbe lépő új gazda­sági szabályozók magasabb teljesítménykövetelményei ha­tározták meg. Az 1934. év vár­ható eredményei szolgáltattak alapot a számításokhoz. Fi­gyelembe vették az év során szerzett tapasztalatokat, szá­moltak a gondok esetleges is­métlődésével, elsősorban az anyagellátásban mutatkozó fennakadásokkal. A vállalat — mivel az új szabályozás előnyeit ki akarja használni —, szigorúan kell, hogy őrködjön a nyereség és a hozzá kapcsolódó hatékony­sági mutatók megőrzésén, me­lyek szabad utat nyithatnak a nyolc százalék körüli béreme­lés, keresetnövekmény előtt. Ha a kiáramló jövedelmek és a teljesítmény hatékonysági összhangja megbomlana, min­den operatív eszközt igénybe kell venni annak helyreállítá­sára, s ez kihat természete­sen a követendő bérpolitikára és a keresetek alakulására is. 16,8 százalékkal több termék Az 1985. évi terv a vállalat dinamikus fejlődési lehetősé­geire épít, melyekben a külső körülmények mellett kulcssze­repe van a nagyobb erőfeszí­tésnek, a teljesítmények növe­lésének. Változatlan áron számolva a befejezett termelés 16,8 százalékos növekedését irányozza elő, 526 millió fo­rinttal nagyobb értéket. Leg­magasabb növekményt a szá­mítástechnikai esz­közök ter­melésében tervez, 350 millió forintot. Ez tovább alakítja a termékszerkezetet. 42,7 száza­lékot képvisel az említett gyártmánycsoport. Ezzel össze­függésben meg kell indítani a floppy-fejek nagy sorozatú gyártását, és „O” sorozatként 50 darab Winchester tárolót kell elkészíteni. Gyáranként, gyáregységen­ként következőképpen oszla­nak meg a feladatok. A terv a BUDAPESTI TÖRZSGYÁR termelésének 8,2 százalékos fejlődésével szá­mol. Egyéb kötelezettségek magasabb tervszintű teljesíté­sén túl a számítástechnikai berendezések termelése közel 11 százalékkal növekszik, a la­boratóriumi gyártmánycsoport pedig némileg háttérbe szorul. Fejlesztésként kerül sor a mikroprocesszoros termoanali­­tikai berendezés, a 25 mW-os lézerfej, a Totem lézer „0" so­rozatának, valamint a Te-Ni teodolitszintezek és az AGA kooperációban előállított táv­cső „0” és „S” sorozatának gyártására. A KALI­BERG­YÁR a befe­­jezett termelési érték 6 száza­lékos növelését irányozta elő. Tervével összefüggésben a tervkészítés idején a gyár bel­ső érdekeltségi rendszerének kidolgozása is folyt, összhang­ban a belső elszámolási rend­szer már elért eredményeivel és a belső érdekeltségi rend­szer fejlesztésének vállalati programjával. A DUNAÚJVÁROSI GYÁR terve a­ legfeszítettebb: terme­lése az elkövetkező évben 47 százalékkal kell, hogy emel­kedjen. Ebben döntő mérté­kű a számítástechnikai gyárt­mánycsoport. A floppy-gyártás összességében 12 ezer darab­ról 16 ezerre nő. Jelentőseb­ben még a fürdőszobamérleg és konyhamérleg gyártása fo­kozódik. A keverőtálas mini konyhai mérleg „0” és „S” sorozatát is idén kell­ elkészíteniük, és vizsgálat tárgya marad a digi­tális mérleg gyártási lehető­ségeinek feltárása. MÁTÉSZALKÁN a befeje­zett termelési érték 4,7 száza­lékkal emelkedik. A kötele­zettségek emelkedő szintű tel­jesítése mellett a fo­­yadékmé­­rő-gyártás a belföldi igények­nek megfelelve némileg mér­séklődik, a szemüveglencsék készítése megközelíti­ az előző évi értékét. Növekszik a Wes­tinghouse fékalkatrészek és a légrugószelep sorozatszáma. A KOMLÓI GYÁR is tete­mesen, 18 százalékkal növeli az előállított értéket közúti járműalkatrészekből és Wes­tinghouse1 alkatrészekből. ZALAEGERSZEGEN a má­sodik legmagasabb a növeke­dési mérték: 27 százalék. Floppy-tárolók gyártása szökik fel a legmagasabbra, melyek gyártási biztonságának foko­zását a terv szintén tartalmaz­za. BATTONYÁN 10 százalékos lesz a bővülés: a jelenlegi 127 ezer helyett 140 ezer horgász­orsót gyártanak. Új gyártmányokat - időben! A terv kijelöli a tervezés még hátralévő teendőit is. Az elképzelések harmadik válto­zatát gyárankénti és negyed­éves bontásban a terv év ele­jén készítik el. Szükségesnek látszik a realitások több lép­csős megközelítése a januári újabb állapotfelvétel beiktatá­sával. A lehetőségek biztosításának egyik aktív eleme a műszaki fejlesztés. Ennek kiemelt té­máit csokorba gyűjti a doku­mentum. Az 1985. évre terve­zett „0” és „S” sorozatok kö­zül említésre méltó, a mikro­hullámú távmérő, lángfoto­­méter, mikroprocesszoros tér­(Folytatás a 2. oldalon.) Beszámoló Zalaegerszegen Pártalapszervezetünk beszámoló taggyűlé­sén Sípos Emil elnök köszöntötte a tagságot és a megjelent vendégeket: Király Ferencet, a megyei párt-végrehajtó bizottság tagját, az szmt titkárát és Spilák Lajost, a városi pb munkatársát, alapszervezetünk instruktorát. Ezt követően felkérte Nádudvari Lajost, párt­alapszervezetünk titkárát, hogy ismertesse a vezetőség beszámolóját és az 1985. évre szóló feladatokat. A beszámoló első része az elmúlt időszak­ban elért gazdasági eredményeinkről, nehéz­ségeinkről adott számot. Többek közt arról, hogy az ötéves ciklus kezdetén már tudtuk: termékeink döntő többsége helyett moder­nebb, magasabb műszaki színvonalú, szá­munkra teljesen új termékek gyártására kell felkészülnünk. Ennek a folyamatnak voltak jelentősebb állomásai­. A számítástechnikában a lyuksza­laggal működő perifériacsaládot például fel­váltotta a floppy. A geodéziai műszereknél a szintezők helyébe a teodolit került. Szá­munkra teljesen új gyártmányként kellett megtanulni és honosítani a száloptika gyár­tását. Az előző évekről a tételes leltárkészí­tés igénye nélkül is elmondhatjuk, hogy egy­re bonyolultabb körülmények között, de eredményesen tudjuk teljesíteni éves felada­tainkat. Termelési feladataink végrehajtásához 710- 720 fős létszámot terveztünk, melyet egyetlen évben sem tudtunk biztosítani. Az állandósult létszámhiány 20-25 fő, amely döntő többségé­ben az alkatrészgyártás területéről hiányzott. Ezen a területen 1981-ben — a termékössze­tétel változásából eredő jövedelemcsökkenés hatására — több szakmunkás kilépett. A vál­lalat vezetése által megtett intézkedésekkel a kilépési folyamatot megállítottuk, de a hiányt nem sikerült pótolni. A gyárunkban évről év­re munkába álló fiatalok, pályakezdő szak­munkások, alkalmazottak és műszakiak sem tudták pótolni a fluktuáció okozta létszám­csökkenést. Létszámnövekedésünk gátló té­nyezője, hogy a város üzemeihez, gyáraihoz viszonyítva alacsony a bérszínvonalunk. A beszámolási időszakban előbbre léptünk az irányítás korszerűsítésében, önállóbb mű­ködésünkhöz osztályokat hoztunk létre. Termelési, gazdálkodási feladataink végre­hajtásához jelentősen hozzájárult a gyárunk­ban működő munkaverseny-mozgalom. Bri­gádjaink száma tovább­ növekedett és fejlő­dött működésük tartalmi színvonala. Vállalá­saik és az év közben tett pótvállalások telje­sítésével biztosították exportfeladataink ha­táridőre történő teljesítését. A pártalapszervezet gazdaságpolitikai tevé­kenységeiről szólva Nádudvari elvtárs hang­súlyozta, hogy az mindig az éves munkaterv­ben megfogalmazott feladatok teljesítésére irányult.. A taggyűléseket és vezetőségi üléseket az éves munkatervek alapján készített féléves üléstervek szerint tartották, biztosítva ezzel alapszervezetü­nk szervezeti életének egyik fontos feltételét, pártéletünk demokratizmu­sának fejlődését. A taggyűléseken való meg­jelenéssel korábban gondjaink voltak, de a­­ hibák feltárásával és a mulasztók felelősség­re vonásával javulást értünk el. Az aktivi­tással nem lehetünk teljesen elégedettek. A korábban öt-, majd héttagú vezetőségünk rendszeresen tárgyalta és értékelte gyárunk gazdasági tevékenységét, a dolgozók élet- és munkakörülményeinek alakulását, vizsgálta az alapszervezet ideológiai, párttagnevelési tevékenységét, értékelte a tömegszervezetek munkáját. A párttagokkal való közvetlen foglalkozás színterei alapszervezetünkben is a pártcso­­portok. Ezek a kisebb közösségek a munka­helyen történő együttes tevékenység és a ne­velés sokféle lehetőségét biztosították. Jelen­leg öt pártcsoport működik alapszervezetünk­nél. A pártcsoportok munkája javult, aktívan reagálnak a helyi problémákra, környezetünk politikai megnyilvánulásaira. Javult az együttműködésünk a helyi gazda­sági vezetéssel és a társadalmi szervekkel. Közvetlenebb lett a kapcsolat a pártcsopor­tok és a vezetőség között. Agitációs és propagandamunkánk párttag­ságunk eszmei, politikai és cselekvési egysé­gét hivatott erősíteni gyárunkban. Ezért évek óta arra törekszünk, hogy minden párttagunk a képességeinek és lehetőségeinek megfele­lően rendszeresen képezze magát. Ezt bizo­nyítja az is, hogy az ötvenfős pártalapszerve­­zetünkben negyvennek van alap-, közép­vagy felsőfokú politikai végzettsége. A helyi pártoktatáson évről évre változó témák ke­rültek feldolgozásra, azonban az itt kialakult aktivitással nem lehetünk elégedettek. A po­litikai vitakör viszont évről évre fejlődő vi­takészséggel, egyre tartalmasabb foglalkozá­sokkal működik. A beszámoló befejező részében a KISZ, az üzemi szakszerveti bizottság, az MSZEG, a Munkásőrség, a Vöröskereszt, az MHSZ helyi szervezete munkájának értékelése hang­zott el. A pártvezetőség beszámolója után a párt­­titkár ismertette a határozattervezetet, amely a következő év fő feladatait jelöli meg. Ti­zenegy hozzászóló kiegészítette, megerősítette a beszámolóban elhangzottakat. Szóltak a párttaggá nevelésről, a munkaszervezésünk­ben még tapasztalható hiányosságokról, a vezetők felelősségének fokozásáról, a megfe­lelő munkaellátás helyenkénti akadozásáról. Felvetették, hogy a gondok közepette nehéz a politikai agitáció, és a megfelelő informá­ció hiánya ezt csak tovább nehezíti. A hozzászólásokat Nádudvari Lajos, párt­alapszervezetünk titkára összegezte, majd szavazásra került sor. A beszámolót a taggyűlés egyhangúlag el­fogadta. Egyed Anna tudósító Politikai és gazdasági évzárók Elmúlt év december 20-án a budapesti törzsgyár új ebéd­lője első „üzempróbájára” adott alkalmat a MOM társadalmi és gazdasági vezetésének év végi számvetése. Balogh András vezérigazgató tájékoztatta a meghívotta­kat a termelési terv 1984. évi teljesítéséről. Eszerint a terv­ a várakozásnak megfelelően teljesül, legalábbis oly mérték­ben, ami biztos fogódzó a következő év terve számára. Ami a legfontosabb: a kiáramló bérek és a nyújtott teljesítmény összhangját sikerült megvalósítani. A közös célok támogatásának megköszönése után „Kiváló Dolgozó” kitüntetéseket osztottak ki, amelyekből Erdőháti László (51.8. meo), Tarcsafalvi András (konstrukciós főoszt.),­ Wágenhoffer György (kereskedelmi főoszt), Pluhár Márta (közgazd. főoszt.), Finta István (személyzeti főoszt.), Tir­­ás­­ Jenő (29. osztály), Koczisky Iván (anyagbeszerzés) és Gérath­ János (Dunaújváros) részesült. , Az­­ MSZMP MOM Bizottsága az szb tanácstermében látta­ vendégül a pártmunkásokat, a társadalmi- és tömegszerve­zetek aktivistáit, a gazdasági vezetőket. Szita Ernő az MSZMP MOM titkára fejezte ki köszöne­­­tét a megjelenteknek, a párt politikájának az elmúlt évben, nyújtott támogatásért, a politikai munkásoknak ■ az elmúlt, ötéves ciklusban kifejtett munkájukért, a gazdasági vezetők­­­­nek az együttműködésért. • ■ •• — ., A párt XIII. kongresszusa és az ország­ felszabadulása 40. évfordulója közelségének jelentőségét újra megerősítő ösz­­szejövetel tárgyjutalmak kiosztásával és­ baráti eszmecserével ért véget. PILLANATKÉPEK 19844BŐL Forgácsolás a 3. osztályon Kerámiaragasztás a 65. osztályon

Next