Akadémiai Közlöny, 1970 (19. évfolyam, 1-20. szám)
1970-09-25 / 15. szám
180 AKADÉMIAI KÖZLÖNY 1970. szeptember 25. lyok elnökei és a Tudományos Testületi Titkárság vezetője, a TMB Titkársága munkatársait illetően a TMB titkára, a Tudományszervezési Csoport munkatársai vonatkozásában pedig a Csoport igazgatója a Szakszervezeti Bizottság és a Személyzeti Főosztály véleményének meghallgatásával. A jutalom odaítéléséről az Akadémia elnöke dönt. 7. A főtitkári dicsérettel történő jutalmazásra javaslatot tehetnek: az Akadémia főtitkárhelyettesei és a Hivatal főosztályvezetői a Szakszervezeti Bizottság és a Személyzeti Főosztály véleményének meghallgatásával. A jutalom odaítéléséről az Akadémia főtitkára dönt. 8. A jutalmazások adományozását a Személyzeti Főosztály készíti elő döntésre a hozzá eljuttatott javaslatok alapján. A jutalmazást feljegyzi az érdekelt munkatárs személyi lapján, gondoskodik a jutalmazás tényének munkakönyvi bejegyzéséről, és a jutalmazási javaslatot elhelyezi a jutalmazott személyi anyagában. Záró rendelkezések 9. Az elnöki, illetőleg a főtitkári dicséretről szóló oklevél megvonható attól, aki arra érdemtelenné válik. 10. Az ,,Elnöki dicséret” és a „Főtitkári dicséret” jutalmazásának adományozását az Akadémiai Közlönyben közzé kell tenni. Ez az utasítás közzététele napján lép hatályba. Budapest, 1970. szeptember 3. Erdey-Grúz Tibor s. k., Erdei Ferenc s. k., elnök főtitkár A Magyar Tudományos Akadémia főtitkárának 4/1970. MTA —F(A. K. 15.) számú utasítása az akadémiai intézmények polgári védelem önvédelmi alegységeinek létrehozásáról (Az érdekeltek közvetlenül kaptak meg) A Magyar Tudományos Akadémia főtitkárának 5/1970. MTA —F(A. K. 15.) számú utasítása a „Kiváló Dolgozó” kitüntető jelvény adományozásáról Az átlagon felüli teljesítményt tartósan elérő munkatársak szélesebb körének kitüntetése és ezzel jó munkájuk elismerése érdekében — a Magyar Tudományos Akadémia elnökével egyetértésben — az alábbi utasítást adom ki. Általános rendelkezések 1. A Magyar Tudományos Akadémia Központi Hivatalának (a továbbiakban: Hivatal) és intézményeinek átlagon felüli teljesítményt elért munkatársai a Magyar Tudományos Akadémia (a továbbiakban: Akadémia) főtitkárától „Kiváló Dolgozó” kitüntető jelvény adományozásában részesülhetnek. Ilyen jelvény az Akadémia Tudományos Testületi Titkársága és a Tudományos Minősítő Bizottság (a továbbiakban: TMB) Titkársága munkatársainak is adományozható, amennyiben ehhez az Akadémia elnöke hozzájárul. 2. „Kiváló Dolgozó” kitüntető jelvény adományozásában — a Tudományszervezési Csoport kivételével — az intézmények kutatói munkakörben foglalkoztatott dolgozói nem részesülhetnek, mivel kutató munkájuk elismerése és jutalmazása más formában történik. 3 . A kitüntető jelvényt és az adományozásról kiállított oklevelet az előző pontokban meghatározott szervek munkatársai közül azok nyerhetik el, akik a) az Akadémia célkitűzéseinek érdekében tartósan kiemelkedő tudománypolitikai és tudományszervezői vagy igazgatási tevékenységet fejtettek ki, illetőleg kiemelkedő eredményeket értek el tudományos koncepciók kidolgozásában, a korszerű kutatómunka feltételeinek megteremtésében; b) a munkatársak iránt segítőkészséget, a munkában példás fegyelmet és magatartást tanúsítottak. 4. A „Kiváló Dolgozó” jelvénnyel és oklevéllel együtt fél havi illetménynél több, de egy havi illetményt meg nem haladó pénzjutalom és az évi rendes szabadságon felül 12 munkanap rendkívüli jutalomszabadság jár. 5. A „Kiváló Dolgozó” kitüntető jelvény ugyanannak a munkatársnak több ízben is adományozható. A kitüntetett a jelvényt akkor is megtarthatja, ha más munkaterületre kerül. A kitüntetés adományozásának módja, eljárási szabályok 6. A kitüntetés adományozására évenként egyszer, április 4-én, hazánk felszabadulásának évfordulója alkalmából kerül sor, kivételes esetben ettől el lehet tekinteni. 7. A „Kiváló Dolgozó” kitüntető jelvény adományozására minden év február 28-ig javaslatot tehetnek: a) az Akadémia Tudományos Testületi Titkárságának munkatársaira az Akadémia elnökének hozzájárulásával és a Szakszervezeti Bizottsággal egyetértésben a Titkárság vezetője; b) a TMB Titkárságának munkatársaira az Akadémia elnökének hozzájárulásával és a Szakszervezeti Bizottsággal egyetértésben a TMB titkára; r) a Hivatal munkatársaira a Szakszervezeti Bizottsággal egyetértésben a főtitkárhelyettesek, illetőleg a főosztályvezetők; d) az akadémiai intézmények munkatársaira az intézmény Szakszervezeti Bizottságával és az intézeti személyzeti felelőssel egyetértésben az igazgatók, illetőleg a tanszéki kutatócsoportok vezetői (tanszékvezetők).