Dunaferr, 2013 (62. évfolyam, 1-12. szám)
2013-01-01 / 1. szám
20 esztendős a Kokszoló Kft. EREDMÉNYES ÉVÉT ZÁRTÁK, A PIACI KILENGÉSEK ELLENÉRE Kokszoló az előzetes számok szerint szép pozitív eredményt ért el 2012-ben, és az elmúlt évekhez hasonlóan komoly hozzájárulást tudtunk nyújtani üzletágunkban a Dunaferrnek. A vállalatcsoport viszonyait ismerő dolgozóink büszkék lehetnek erre. — Milyen műszaki feltételek közepette érték el ezt a kiváló eredményt? — Műszaki feltételeink, szerényen fogalmazva sem javultak jelentősen, vannak adósságaink. Sajnos az anyagi lehetőségek a külső üzleti sikerek ellenére korlátozottak számunkra e téren. Igyekszünk fenntartani berendezéseink megfelelő üzemképességét. — Milyen célkitűzésekkel vágtak neki a 2013-as évnek? — Ismét sorsdöntő esztendő kezdetén vagyunk, nemcsak a bokszolót tekintve, hanem a Dunaferr nehéz helyzetét is ismerve. Szoros együttműködésben vagyunk a társaságunkat száz százalékban tulajdonló anyacéggel, az ott tapasztalható negatív vagy pozitív hatások bennünket is ugyanúgy érintenek. Az előzetes hírekből feltételezhető, hogy átmenetileg jelentősen csökken a Dunaferr kokszigénye, nekünk ezt a helyzetet nagyobb piaci aktivitással kell kompenzálnunk. Az erre irányuló előzetes tárgyalások folynak, sikerrel kecsegtetnek. Több kohóátépítési ciklust átéltünk már, a Dunaferrben felszabaduló kokszot el tudtuk adni, bízom benne, hogy ezúttal is meg tudjuk oldani ezt a feladatot. Komoly termeléscsökkentésre nem készülünk, a piaci befogadóképességhez fogjuk a termelésünket igazítani. Jelentős csökkenésre számítok a nyereségességet illetően, a piaci viszonyok, Európa a acéltermelése úgy alakul, hogy kapcsolódó üzletágakban mindenütt ez várható. Bízom abban, hogy üzleti működésünket fenn tudjuk tartani és a Dunaferr hasznos leányvállalata maradunk idén is. — Cégük alapfilozófiájához tartozik, hogy „környezetkímélő technológia alkalmazásával a hazai és a külföldi piac követelményeinek megfelelő minőségben állítja elő termékeit”. E téren hogyan tudják állni a versenyt, várhatók-e fejlesztések idén? —Termékminőségünket mutatja, hogy a legigényesebb vevőknek is szállítunk, példa erre a linzi VoestAlpine, a US Steel smederevói gyára, ott egyelőre sajnos szünetel a termelés, vagy több más, magas minőségi követelményekkel fellépő német, osztrák, francia cég. Ha minőségi problémáink lennének, akkor nekik nem lennénk képesek szállítani. Nagyon komolyan vesszük a környezetvédelmi megfelelést, 2012-ben megtörtént az Egységes Környezethasználati Engedély (IPCC) megújítása, a környezetvédelmi hatóság nem szabott olyan feltételeket, amiket ne tudnánk teljesíteni. Folynak azok a környezetvédelmi beruházások, amelyek segítségével ezeket az előírásokat hosszabb távon is megbízhatóan teljesíteni tudjuk. Az olyan nagyberuházások, mint a biológiai vízkezelő telep fejlesztése, a száraz kokszoltó berendezés és a vegyi üzem rekonstrukciója részben befejeződtek, részben befejezéshez közel állnak, ezek még inkább lehetővé teszik, hogy hosszabb távon is teljesítsük a környezetvédelmi feltételeket. — Hogyan alakul a személyi állomány? — A Kokszoló is követi a Dunaferr létszám-gazdálkodási stratégiáját, minden A Dunai Vasmű Kokszolóműve 1956-ban kezdte meg tevékenységét. A piaci viszonyok változása, a szabad kokszolói kapacitások lekötése és a termékek szélesebb körű értékesítése érdekében 1992-ben a Dunaferr Rt. 70 százalékos és a DBK-WIEN GmbH 30 százalékos tulajadoni résszel megalapította Dunaferr-DBK Kokszoló Kft-t (2008-tól ISD Kokszoló Kft.). A társaság az országban egyedüliként kohó-, öntödei és háztartási kokszot, nyers kátrányt, könnyűbenzolt és ként állít elő. Az ISD Kokszoló Kft. két kokszolóblokk és a kapcsolódó szénelőkészítő, kokszosztályozó, valamint vegyi üzem működtetésével végzi tevékenységét, ugyanúgy érvényes ránk is, mint a vállalatcsoport többi gyáregységére. Fluktuációra szükség lenne, ez azonban adminisztratív korlátokba ütközik, ezért a meglévő létszámunk természetes, és időnként fegyelmi úton bekövetkező fogyása nehezen pótolható, emiatt alkalmanként gondjaink vannak a speciális szakmaterületeken, hiszen a kokszolás nem gyorsan megtanulható szakma, iskolában nem tanítják. Lényeges, hogy gyakorlattal rendelkező emberek viszonylag szubjektív folyamatirányítással, tehát emberi szakértelemmel vigyék a technológiát, mert a szakszerűtlen munkavégzés ezen a területen különösen nagy problémákat okozhat. Összegezve: létszámgondokkal küzdünk szakmai szinten és a összlétszámot tekintve is vannak problémáink, de igyekszünk alkalmazkodni és elfogadni az ISD Dunaferr személyügyi stratégiáját, hiszen mi a Dunaferr vállalata vagyunk. Szirmai György \ 7 ______Olf oldalig! kamragizvtrelék \ füstgáz 3 A Ml. kokszolóblokk elvi sémája (keresztmetszet) 2013. január 3