Elektromos Híradó, 1985 (11. évfolyam, 1-12. szám)
1985-01-01 / 1. szám
A Budapesti Elektromos Művek dolgozóinak üzemi lapja 1985. JANUÁR XI. ÉVFOLYAM 1. SZÁM A vgm-ek 1984. évi tevékenységének jellemző vonásai A vgm-ek szerepe és jelentősége 1984. évben tovább növekedett vállalatunk életében. Előrelépést jelentett ebben az időszakban, hogy elsősorban olyan területeken alakultak új vgm-ek, ahol a vállalati tevékenységek köre különösen hangsúlyos, vagyis az üzemigazgatóságok kirendeltségein, a szerelésvezetőségeken, illetve a vállalati központ üzemviteli, szervezési számviteli területein. A megfelelő szervezés hatása, a tevékenységek célszerű kiválasztása természetesen megmutatkozik az elért eredményeken is. Bár éves szintű tényadatok jelenleg még nem állnak rendelkezésünkre, az I—XI. havi eredmények, illetve a december havi becsült értékek alapján most megállapíthatjuk, hogy a vgm-ek, 1984. évi bruttó árbevétele kb. 50 MFt nagyságrendet képvisel, mely érték közel két és félszerese az 1983. évi bruttó értéknek. Az egyes szervezeti főegységeknél a bevétel természetesen a vgm-ek darabszámának, a ledolgozott munkaóráknak, a végzett tevékenységek költségkihatásának, valamint a vgm-ek létszámának függvényében változik és lényeges különbségeket mutat. E közel 50 MFt nagyságrendű összeg vállalatunknál csaknem egészében az ún. „egyéb költségek” között kerül elszámolásra, és teljes vállalati költségeinknek megközelítőleg 0,4 százalékát képviseli. A vállalati eredmények alakulásánál a vgm-ek tevékenysége sok esetben nem számszerűsíthető, a pozitív hatás csak közvetett módon (pl. a fogyasztók magasabb színvonalon történő ellátásában, üzemzavari mutatók alakulásában, illetve a fokozottabb fenntartási munkák következtében a hálózati viszonyok javulásában stb.) mérhető le. Az alábbi táblázatunkban bemutatjuk az egyes szervezeti főegységeknél működő vgm-ek darabszámát és az e tevékenységhez tartozó létszámadatokat. A táblázat adataiból megállapítható, hogy 1984. év folyamán 35 db új vgm alakult, melyek megoszlása a következő: — a vállalati központ főosztályain 9 db — az üzemmérnökségeken 7 db — az üzemigazgatóságokon 19 db Ezzel a növekménnyel 1984. év végére 81 működő vgm-mel rendelkezik vállalatunk, a munkajogilag nyilvántartott létszám pedig az 1983. évinek közel kétszerese, és így az összes foglalkoztatott létszámnak közel egynegyedét képviseli. A feltüntetett adatok jól érzékeltetik azt a tényt, hogy munkatársaink megértették a vállalati elvárást, mely szerint a vgm-ek létrejöttének elsősorban ott van jelentősége, ahol a létszám és a kapacitáshiány a legintenzívebben jelentkezik, iletve az érintett szolgálati hely által végzett tevékenység kiemelt fontossággal bír. E szempontból vizsgálva, az 1984. év folyamán létrejött 35 db új vgm működési területe ezeknek a követelményeknek teljességgel megfelel, hiszen: — a vállalati központban az üzemviteli tevékenység fokozása, a szervezési és számítástechnikai munkák továbbfejlesztése, a számviteli, pénzügyi munkálatok elősegítése, — az üzemmérnökségeken a villamosberendezések üzembiztonságának fokozása, az egyéb létesítmények fokozott karbantartása, az üzemigazgatóságokon pedig a kirendeltségi munka, illetve a fogyasztói szolgálat színvonalának javítása, valamint a hálózati veszteség csökkentésével összefüggő munkák végzése vállalati feladataink között kiemelt helyet foglal el. Végül — a leírtak összefoglalásaként —: megállapíthatjuk, hogy a vgm-ek tevékenysége 1984. évben is pozitívan segítette elő vállalati feladataink hatékony végrehajtását. Úgy véljük, hogy a jelenlegi vgm-ek a vállalati tevékenységnek szinte minden olyan területét felölelik, ahol célszerűnek látszik az elvégzendő feladatok teljesítését e mikroszervezetek közreműködésével is elősegíteni. Ezért a jövőt illetően új vgm-ek létrejöttét csak olyan területeken tartjuk szükségszerűnek, melyek a vállalat kiemelt feladatait képezik és nagymértékben hozzájárulnak tervfeladataink teljesítéséhez. A leírtak alapján azonban megállapíthatjuk, hogy a Budapesti Elektromos Művek hosszú távon sem mondhat le a vgm-ek által nyújtott teljesítményekről és a vállalatunkkal szemben támasztott követelmények maradéktalan teljesítésénél közreműködésükre a továbbiakban is számítunk. Ober Ferencné Szprvp„pti főP£w„ vgm-ek sz. vgm-ek lsz. szervezeti tőegység________1983, 1984, 1983, 1984. Üzemviteli főp. 13 9 34 Beruházási főp. 3 2 28 28 Fejt. és terv. főp. 2 2 18 21 Szem. és okt. főp. 116 6 Számvit. és pü. főo. — 3 — 58 Üzemgazdasági főo. — 1 — 6 Anyag és áruforg. főo. — 2 — 14 Szerv és számtechn. főo. — 2 — 14 Főelosztóhál. Um. 3 8 24 63 Vill. és gép. Üm. 8 10 55 87 Észak-pesti Üig. 2 8 16 81 Közép-pesti Üig. 10 17 62 101 Dél-pesti Üig. 7 9 96 151 Észak-budai Üig. 4 7 30 59 Dél-budai Üig. 5 6 58 83 MVMTSZK________________— —_______összesen: 46 81 402 803 Kedves Kallós Elvtárs! Az 1984-es év végéhez közeledve megköszönöm a Kollektíva ezévi munkáját, hozzájárulását iparunk fejlesztéséhez, népgazdasági feladataink teljesítéséhez. Minden dolgozónak, a szocialista brigádok vezetőinek, tagjainak, a politikai és társadalmi szervek vezetőinek, aktivistáinak, a műszakigazdasági vezetőknek kívánok boldog új évet, további eredményes munkát, erőt, jó egészséget az 1985. évi feladatok teljesítéséhez, a VI. ötéves terv sikeres befejezéséhez, VII. ötéves tervünk megalapozott előkészítéséhez. Budapest, 1984. december Elvtársi üdvözlettel Kapolyi László ipari miniszter ÁRA: 3,— FT